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新余市深入推进国有企业改革发展

更新时间:2018-12-08

近年来,新余市坚持以市场化为方向,以增强活力为重点,以国有企业做强做优跟国有资产保值增值为目标,开创了国有企业改革发展工作新局面。

坚持因企施策,国有企业改革先行先试。新余市保持因企施策、一企一策的准则,快捷稳当推进国有企业改革,改革力度大、成果好。发展产权制度改革。对市场化率较高的生产性工业和非工业企业,彻底处置企业产权,置换职工身份,完全退出市场。开展政企脱钩分辨改革。对依附原主管部分经营的企业,实行与原主管局部脱钩,实现政企分开、政资离开。发展整合重组改革。对一些低效亏损企业、“僵尸企业”以及行业相近、产业相关的企业,实行清理退出或兼并重组改革。探索混淆所有制改革。对有发展潜力的市保安服务总公司、公交公司、燃气公司等国有企业进行增资扩股,引进外来资本与市属国有资本配合,履行股权多元化,组建混杂所有制企业。踊跃策划新一轮改革。今年以来,新余市出台一系列相干文件,逐步构建了国有企业改革“1+N”政策体系,为新一轮国有企业改革供应坚强有力、尺度有序的政策支持。

搞好配套改革,国有企业监管系统始终完善。扎实推动国有企业干部管理改造,全面落实企业党组织书记与董事长由同一人兼任,董事长与总经理分设,防止权力过分集中跟“家长式”治理。推动国有企业公司制改革,目前新余市所有国有企业均已建立古代企业制度。引导推进国有企业内部人事、用工、收入调配三项轨制改革,完美了企业市场化经营管理机制。推进国有企业所有商铺出租纳入国资监管机构统一监管,强化对国有企业重大事项的日常监管,向资产范畴较大的企业派驻了监事会、财务总监,直接对企业日常经营管理进行监督。

标签 国有 企业 推进 改革 深入

减轻企业包袱,驻市央企省企办社会职能移交工作快速推动。新余市紧紧围绕“交得稳、接得了、办得好”的目的,切实做到移交后职能、档案资料、党团组织关系、社区事务、公用设施五个方面工作全部到位。